有高级职称的退休职工养老金
鄂人社发[2013]20号
对于全省2013年调整企业退休人员
基本养老金的告诉
各市、州、县人民政府:
根据人力资源和社会保证部、财政部《对于2013年调整企业退休人员基本养老金的告诉》(人社部发[2013]3号)精力,经省人民政府批准,现就我省2013年调整企业退休人员基本养老金有关事项告诉如下:
一、调整对象
2012年12月31日前已按国度政策规则办理退休、在职手续的企业退休、在职人员。
二、调整工夫
从2013年1月1日起执行。
三、调整办法
(一)对2012年12月31日前退休、在职的人员每人每月增多66元;在此基础上,按缴费年限(含视同缴费年限,不含非凡工种换算的缴费年限)增多基本养老金,每满一年增多3元。
(二)对合乎下列条件的退休人员,在广泛调整的基础上,再按以下标准增多基本养老金:
1、建国前加入反动工作享用供给制的老工人,每人每月增多30元;
2、建国前加入反动工作享用薪金制的人员,每人每月增多25元;
3、1953年12月31日前加入反动工作的人员,每人每月增多20元;
4、合乎劳社部发[2002]9号文件规则的原工商业者,每人每月增多10元;
5、2000年12月31日前退休,并在退休前取得正高职称且被单位按规则聘用为正高级专业技术职务的人员,每人每月增多360元;2000年12月31日前退休,并在退休前取得副高职称且被单位按规则聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员,每人每月增多210元。
2000年12月31日后退休,并在退休前取得正高职称且被单位按规则聘用为正高级专业技术职务的人员,每人每月增多310元;2000年12月31日后退休,并在退休前取得副高职称且被单位按规则聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员,每人每月增多160元。
对同时合乎本条所述两个以上条件的,按照就高不就低的准则,只增多一项。
(三)对高龄退休人员,年满70周岁不满80周岁的,每人每月增多30元;年满80周岁及以上的,每人每月增多40元。
(四)对合乎国度规则的艰苦悠远地域规模的退休、在职人员,每人每月增多10元。
(五)对2005年12月31日前已按国度政策办理退休、在职手续的人员,每人每月增多10元。
(六)企业退休军转干部按上述办法调整后,按照中办发[2003]29号和鄂办发[2003]53号文件规则,其基本养老金仍未抵达所在市(州)基本养老金平均水平的,补齐到平均水平(不含财政支付的生涯困难贴补)。
(七)按照《湖北省试点县(市、区)乡镇事业单位基本养老保险实施意见》(鄂政办发[2004]121号)和《省人民政府对于全面推广乡镇事业单位基本养老保险制度变革的告诉》(鄂政发[2005]28号)精力,加入乡镇事业单位养老保险兼顾的退休人员,比照本办法执行。
四、资金起源
本次调整基本养老金所需资金,加入了城镇企业职工基本养老保险的,从企业基本养老保险基金中列支。未加入城镇企业职工基本养老保险的,调整所需资金接续由原渠道处置。
调整企业退休人员基本养老金水平,表现了党和政府对宽广企业退休人员的关心。各地要高度器重、加强指导、落实义务,细心组织实施,严厉按照本文规则调整企业退休人员基本养老金,不得擅自进步伐整水平、突破调整政策。要经过扩充基本养老保险笼罩面,加强基金征缴,调整财政支出结构,增多对基本养老保险贴补力度等措施,进步企业职工基本养老保险基金的支付才干,确保调整政策落实到位,不得发作新的拖欠。
湖北省人力资源和社会保证厅
湖 北 省 财 政 厅
2013年4月17日
对于全省2013年调整企业退休人员
基本养老金的告诉
各市、州、县人民政府:
根据人力资源和社会保证部、财政部《对于2013年调整企业退休人员基本养老金的告诉》(人社部发[2013]3号)精力,经省人民政府批准,现就我省2013年调整企业退休人员基本养老金有关事项告诉如下:
一、调整对象
2012年12月31日前已按国度政策规则办理退休、在职手续的企业退休、在职人员。
二、调整工夫
从2013年1月1日起执行。
三、调整办法
(一)对2012年12月31日前退休、在职的人员每人每月增多66元;在此基础上,按缴费年限(含视同缴费年限,不含非凡工种换算的缴费年限)增多基本养老金,每满一年增多3元。
(二)对合乎下列条件的退休人员,在广泛调整的基础上,再按以下标准增多基本养老金:
1、建国前加入反动工作享用供给制的老工人,每人每月增多30元;
2、建国前加入反动工作享用薪金制的人员,每人每月增多25元;
3、1953年12月31日前加入反动工作的人员,每人每月增多20元;
4、合乎劳社部发[2002]9号文件规则的原工商业者,每人每月增多10元;
5、2000年12月31日前退休,并在退休前取得正高职称且被单位按规则聘用为正高级专业技术职务的人员,每人每月增多360元;2000年12月31日前退休,并在退休前取得副高职称且被单位按规则聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员,每人每月增多210元。
2000年12月31日后退休,并在退休前取得正高职称且被单位按规则聘用为正高级专业技术职务的人员,每人每月增多310元;2000年12月31日后退休,并在退休前取得副高职称且被单位按规则聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员,每人每月增多160元。
对同时合乎本条所述两个以上条件的,按照就高不就低的准则,只增多一项。
(三)对高龄退休人员,年满70周岁不满80周岁的,每人每月增多30元;年满80周岁及以上的,每人每月增多40元。
(四)对合乎国度规则的艰苦悠远地域规模的退休、在职人员,每人每月增多10元。
(五)对2005年12月31日前已按国度政策办理退休、在职手续的人员,每人每月增多10元。
(六)企业退休军转干部按上述办法调整后,按照中办发[2003]29号和鄂办发[2003]53号文件规则,其基本养老金仍未抵达所在市(州)基本养老金平均水平的,补齐到平均水平(不含财政支付的生涯困难贴补)。
(七)按照《湖北省试点县(市、区)乡镇事业单位基本养老保险实施意见》(鄂政办发[2004]121号)和《省人民政府对于全面推广乡镇事业单位基本养老保险制度变革的告诉》(鄂政发[2005]28号)精力,加入乡镇事业单位养老保险兼顾的退休人员,比照本办法执行。
四、资金起源
本次调整基本养老金所需资金,加入了城镇企业职工基本养老保险的,从企业基本养老保险基金中列支。未加入城镇企业职工基本养老保险的,调整所需资金接续由原渠道处置。
调整企业退休人员基本养老金水平,表现了党和政府对宽广企业退休人员的关心。各地要高度器重、加强指导、落实义务,细心组织实施,严厉按照本文规则调整企业退休人员基本养老金,不得擅自进步伐整水平、突破调整政策。要经过扩充基本养老保险笼罩面,加强基金征缴,调整财政支出结构,增多对基本养老保险贴补力度等措施,进步企业职工基本养老保险基金的支付才干,确保调整政策落实到位,不得发作新的拖欠。
湖北省人力资源和社会保证厅
湖 北 省 财 政 厅
2013年4月17日
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