把自己当老板 把工作当事业 (献给——那些看得懂的人)
把自己当老板 把工作当事业
把自己当老板!
今天遇到了失去5年联系的一位挚友,除了相貌可以辨认以外,其它的我几乎找不到他从前的影子,他的言谈举止,思想及内涵都发生了质的裂变!
听他讲述五年中的经历,让我找到陌生的根源!
五年前,他找到了一家中小型公司,面对着公司体制不完善,架构不齐全,客户少的现状,他亲眼目睹了一批批离职走掉的员工,我问他为什么坚持?他说:离职的人是想期盼找到一个符合自己要求的现成公司,那是不可能的!而且哪个公司没问题,问题存在的本身就是我们存在的价值!有些人靠心情做事,又有些人靠情绪做事,这样下去,无论怎样付出,都是不可能得到成果的!我在这家公司刚开始也是被排挤,没有太多客户,完不成任务时也会让总监大发雷霆,之所以没情绪,是因为我觉得这是我的个人原因造成的,更是我自己可以决定的,自己多努力,我就可以不被骂,慢慢的,客户多了,任务也能超额完成了。不到六个月我做到了总监的位置,第二年我做到了品牌负责人,现在,我是公司的副总,在这五年间多家公司挖过我,之所以没动心,是因为我把这家公司当成的我自己的公司,你见过哪个老板放弃自己的公司,去别人家打工的!如果把自己当成员工,我每天考虑的是什么时候能休息,怎么把自己这一摊做完,不出错就好,每天拿着生活开销大,物价涨的快当做让公司涨工资的资本,我觉得有点弱智!因为我不相信我努力做到了公司会亏待我!
我无论做哪个职位,我都会把自己当成老板,我发现做起事来更开心,因为我不觉得在给别人做,而且想的和需要考虑的也越来越多,这个社会拼的就是业绩,老板关注的除了成本以外,可能最重要的就是业绩来源,所以,我每天研究从哪里能出业绩!
最终做到了这个位置,从拿月薪,到现在拿年薪!这不比自己重新干一家公司省事多了!
我俩喝着茶,二个小时的叙旧,个人觉得这段对话非常好,就把它整理出来跟大家分享!
?如果你现在就是老板,你应该看看在你的企业中有几个这样的人?
?如果你现在还是打工者,你应该看看你在企业中是不是这样做的人?
总结:
把自己当成老板一样看待问题,考虑问题并处理问题,你的收入会比你现在至少多十倍!
你有权继续保持现状,独立独行,自己欺骗自己,满嘴借口理由,个人利益大于公司利益,当面一套背后一套,有梦想却不愿意为梦想付出行动,你等待的绝不会是天上掉下来的馅饼。
(献给——那些看得懂的人)
今天遇到了失去5年联系的一位挚友,除了相貌可以辨认以外,其它的我几乎找不到他从前的影子,他的言谈举止,思想及内涵都发生了质的裂变!
听他讲述五年中的经历,让我找到陌生的根源!
五年前,他找到了一家中小型公司,面对着公司体制不完善,架构不齐全,客户少的现状,他亲眼目睹了一批批离职走掉的员工,我问他为什么坚持?他说:离职的人是想期盼找到一个符合自己要求的现成公司,那是不可能的!而且哪个公司没问题,问题存在的本身就是我们存在的价值!有些人靠心情做事,又有些人靠情绪做事,这样下去,无论怎样付出,都是不可能得到成果的!我在这家公司刚开始也是被排挤,没有太多客户,完不成任务时也会让总监大发雷霆,之所以没情绪,是因为我觉得这是我的个人原因造成的,更是我自己可以决定的,自己多努力,我就可以不被骂,慢慢的,客户多了,任务也能超额完成了。不到六个月我做到了总监的位置,第二年我做到了品牌负责人,现在,我是公司的副总,在这五年间多家公司挖过我,之所以没动心,是因为我把这家公司当成的我自己的公司,你见过哪个老板放弃自己的公司,去别人家打工的!如果把自己当成员工,我每天考虑的是什么时候能休息,怎么把自己这一摊做完,不出错就好,每天拿着生活开销大,物价涨的快当做让公司涨工资的资本,我觉得有点弱智!因为我不相信我努力做到了公司会亏待我!
我无论做哪个职位,我都会把自己当成老板,我发现做起事来更开心,因为我不觉得在给别人做,而且想的和需要考虑的也越来越多,这个社会拼的就是业绩,老板关注的除了成本以外,可能最重要的就是业绩来源,所以,我每天研究从哪里能出业绩!
最终做到了这个位置,从拿月薪,到现在拿年薪!这不比自己重新干一家公司省事多了!
我俩喝着茶,二个小时的叙旧,个人觉得这段对话非常好,就把它整理出来跟大家分享!
?如果你现在就是老板,你应该看看在你的企业中有几个这样的人?
?如果你现在还是打工者,你应该看看你在企业中是不是这样做的人?
总结:
把自己当成老板一样看待问题,考虑问题并处理问题,你的收入会比你现在至少多十倍!
你有权继续保持现状,独立独行,自己欺骗自己,满嘴借口理由,个人利益大于公司利益,当面一套背后一套,有梦想却不愿意为梦想付出行动,你等待的绝不会是天上掉下来的馅饼。
(献给——那些看得懂的人)
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