刘锋（市水利和湖泊局机关党支部书记）


　　市水利和湖泊局党员干部到下沉社区开展“党旗领航、文明共创”活动
　　近年来，市水利和湖泊局机关党支部牢固树立政治机关意识，始终把党的政治建设摆在首位，按照“讲政治、有担当、守纪律”的要求，围绕政治建设、组织建设、作风建设和清廉机关建设，着力强化理论武装，着力夯实基层基础，着力提升服务水平，着力推进正风肃纪，争创“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”，确保始终“走在前、作表率”。
　　一、抓思想，建设政治坚定的模范机关
　　坚持政治引领。坚持把政治建设贯穿党建工作全过程，引导广大党员干部在践行树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”上走在前、作表率。
　　强化理论武装。严格落实“思想引领、学习在先”机制，近两年组织局党组理论学习中心组集中学习70次，邀请专家教授专题辅导4次。采取多种形式扎实开展理论学习，增强每名同志的政治自觉和行动自觉。
　　落实意识形态工作责任制。每年2次专题研究意识形态工作，局领导带头与错误观点和错误倾向作斗争，管好用好微信群等意识形态阵地，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。
　　二、抓规范，建设坚强有力的模范机关
　　加强标准化规范化建设。按照“红旗党支部”的创建标准，实现党建工作量化、细化、常态化、规范化。2022年，局机关党支部被评为市直机关红旗党支部，“四个从严”支部工作法入选《市直机关第一批优秀支部工作法》。
　　加强党员干部党性锻炼。组织党员干部深入开展学习研讨，引导党员干部从政治上认识和处理问题，自觉在党和国家工作大局下想问题、做工作。高质量做好发展党员工作，2021年新发展预备党员1人、预备党员转正1人。
　　加强党建和业务融合。坚持把党建与水利工程建设、水旱灾害防御以及疫情防控、优化营商环境等重点工作结合起来一体推进。面对疫情防控、极端强降雨天气的严峻考验，支部全体党员干部冲锋在前、任劳任怨，及时有效处置各种情况，高效完成各项任务。
　　三、抓服务，建设作风优良的模范机关
　　坚决贯彻上级决策部署。2021年，河长制工作科被水利部评为先进集体，“清四乱”获省河湖长办通报表扬；白云湖水环境提升、鄂北二期先觉庙分水口、梁家桥水生态连通等三大工程全面建成；面对极端强降雨天气的严峻考验，随州705座水库全部安全度汛。
　　积极优化营商环境。全面深化“放管服”改革，43项行政审批应放尽放，全部实行“一网通办”；强化工程建设和质量管理，市直水利项目实行全流程电子化招投标，对关键环节、重点部位、重点工程开展质量飞检，水利工程建设质量稳步提升；大力推进国家节水行动，曾都区、广水市县域节水型社会达标建设顺利通过验收，全市共完成18家省级和21家市级公共机构节水型单位创建。
　　严格落实纠“四风”要求。严肃查处不作为、慢作为、乱作为等问题，严惩以权谋私、吃拿卡要、损害群众利益等违规违纪违法行为。
　　四、抓廉政，建设纪律严明的模范机关
　　严格监督执纪。深化运用监督执纪“四种形态”，2021年以“第一种形态”对14人次进行处理，坚持抓早抓小、防微杜渐。汛期组织防汛纪律暗访，对值班值守情况进行电话和现地抽查，确保以严明的纪律和过硬的作风推动防汛救灾工作落实落细。
　　严格教育管理。组织签订党风廉政责任书、承诺书，制定落实党风廉政任务分解落实方案，对党员领导干部思想、作风、参加党组织生活等情况进行严格管理、严格监督。举办一期基层党支部工作及财务管理工作培训，组织一期水利工程项目法人、监理等进行集体廉政谈话，切实抓好廉政水利建设。
　　严格风险防控。深入开展廉政风险点排查，查找出廉政风险点25项，找准突出问题和薄弱环节，实行廉政风险防控管理，对重点对象、重要岗位、关键环节经常督促、进行警醒和防范，把牢拒腐防变关口。坚持向市直重点水利工程交叉派驻纪检监察员，发挥全程监督作用。