为深化干部人事制度改革，健全干部选拔机制，加强干部队伍建设，经研究，决定遴选一批工作人员到市直机关工作。现就有关事项通知如下：
一、遴选范围和数量
全市各级机关公务员或参照管理公务员法管理人员。
遴选名额为11名（具体职位及名额分配见附表）。
二、遴选人员应具备的资格条件
1、政治立场坚定，综合素质好，品德优良，业绩突出，发展潜力较大。
2、具有全日制大学本科以上学历。
3、具有两年以上基层工作经历（选调生须具有两年以上乡镇实际工作经历），在现单位工作满1年。
4、市委办公室（市委防范办）选调人员为1980年1月1日以后出生；市人大办公室选调人员为1980年1月1日以后出生，硕士研究生及以上学历放宽至1978年1月1日以后出生；团市委选调人员为1985年1月1日以后出生。
5、近三年年度考核均为称职（合格）以上等次。
6、符合所报考单位职位要求的具体资格条件。
报考人员工作时间计算至2013年3月31日。
三、遴选程序
1、发布公告。在随州日报、随州组织网等媒体公开发布遴选公告。
3、资格审查。根据报名情况，会同用人单位组织对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人员名单，发放笔试《准考证》。
4、组织考试。考试分笔试、面试，参加面试人员名单根据笔试成绩由高到低1:3的比例确定。市人大办公室选调人员只进行笔试。具体考试时间另行通知。
5、组织考察。市委办公室（市委防范办）、团市委选调人员按笔试40%、面试60%计算综合成绩，按1:2的比例确定考察对象；市人大办公室选调人员根据笔试成绩，按照1:3的比例确定考察对象。考察工作由市委组织部会同用人单位组织实施，按照德才兼备的标准，根据职位工作要求，采取民主测评、个别谈话、与考察对象面谈等多种形式进行，全面了解报考者的德、能、勤、绩、廉等方面情况。
6、研究确定拟录用人选。根据考试、考察情况，由用人单位研究确定拟录用人选，并按照程序报市委组织部审批，办理相关手续。
联系电话：3593090
附件：
1、公开遴选市直机关工作人员职位一览表
公开遴选市直机关工作人员职位一览表

单 位	职位代码	遴选名额	具体条件
市委办公室系统	A1	市委办公室4名	从事过办公室工作、文秘工作或有一定的文字功底
	A2	市委防范办1名	懂计算机，有一定的文字功底
市人大办公室	B1	5名	中文、法学、行政管理、经济管理、财会及相近专业
团市委	C1	1名	有较强的组织协调和文字写作能力